Jamie Dimon a N.Y.T.: ¿Qué tal si hago una pequeña historia sobre TU salario mínimo?

Porbess levin

A principios de esta semana, los directores ejecutivos de los principales bancos del país testificaron ante el Comité de Servicios Financieros de la Cámara. A medida que avanzan las audiencias con los jefes de Wall Street, esta no fue particularmente acalorada, en comparación con las flagelaciones que ocurrió inmediatamente después de la crisis financiera. Aún así, una línea de preguntas sobre el salario mínimo, dirigida a JPMorgan jamie dimon por representante katie porter, era más que un poco incómodo.

Porter describió un día en la vida de un cajero de banco de nivel de entrada en Irvine, California, a quien Porter dijo que le faltarían $ 567 cada mes después de contabilizar el alquiler, los servicios públicos, la comida, los desplazamientos y el cuidado de los niños. Mi pregunta para usted, Sr. Dimon, es ¿cómo debería manejar este déficit presupuestario mientras trabaja a tiempo completo en su banco? preguntó Porter. Inicialmente, Dimon cuestionó si el supuesto ingreso de ,425 al mes del cajero era exacto, argumentando que ese salario era más probable para un trabajo inicial para alguien que acababa de terminar la escuela secundaria. Cuando la congresista confirmó que esta mujer era una nueva empleada, Dimon señaló que alguien como Patricia, la cajera, podría tener mi trabajo algún día, y los millones al año asociados se llevan a casa. Extrañamente, eso no satisfizo a Porter, quien quería saber qué sugeriría Dimon que alguien en la posición de Patricia hiciera por dinero en este momento. Al decir que simpatizaba con la situación de Patricia, el ejecutivo de JPMorgan le dijo a Porter que no sabía qué debería hacer el narrador teórico y que tendría que pensarlo.

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Hablando con periodistas el viernes después de que su banco informara ganancias e ingresos del primer trimestre de $ 9.2 mil millones y $ 29.9 mil millones, respectivamente, la cuestión del salario mínimo de JPMorgan: ,50 la hora, en las principales ciudades —apareció de nuevo, ¡y esta vez Dimon estaba un poco más irritable! Cuando se le preguntó sobre el aumento del salario mínimo del Bank of America, Dimon respondió que no se trata de una carrera armamentista y que JPMorgan se ocupa muy bien de sus puestos de trabajo de nivel de entrada: $ 35,000 a $ 37,000 por año, médico, jubilación. Y ya que estamos en el tema, ¿qué tal si hablamos de la paga en Los New York Times y CNBC? ¿Qué hay sobre eso?

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Para ser justos, Dimon, que tiene pidió más impuestos a los ricos , no es incorrecto que el salario inicial en la industria de los medios puede ser abismal. Por supuesto, Los New York Times además no hacer $ 32.5 mil millones el año pasado . Así que está eso.

Esta no es la primera vez que Dimon le da la vuelta a los reporteros. En una conferencia telefónica de julio de 2017, Dimon dijo a los periodistas: Los Estados Unidos de América deben comenzar a centrarse en una política que sea buena para todos los estadounidenses, y eso es infraestructura, regulación, impuestos, educación. Por qué ustedes no escriben sobre eso todos los días está completamente más allá de mí. Y, ¿a quién le importa el comercio de renta fija en las últimas dos semanas de junio? Lo digo enserio.

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El hombre del área tiene una idea totalmente razonable, para nada vengativa, estúpida, petulante.

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Por cierto, a pesar de los intentos de Trump de usar humanos como armas políticas, los alcaldes de dichas ciudades santuario han dijo estarían bien con este plan. Filadelfia estaría preparada para recibir a estos inmigrantes, tal como hemos recibido a nuestras comunidades de inmigrantes durante décadas, alcaldesa de Filadelfia jim kenney le dijo al Daily Beast. Este plan de la Casa Blanca demuestra el absoluto desprecio que la administración Trump tiene por la dignidad humana básica y los valores fundamentales sobre los que se fundó esta nación.

Uber se disculpa por ser malo

Y espera que los posibles accionistas puedan encontrar en sus corazones la forma de superar todas las cosas molestas que se vio obligado a enumerar. como riesgos potenciales en su I.P.O. presentación :

la vida y la muerte y la luna de la cosecha

La mayoría de las empresas que se preparan para cotizar en bolsa probablemente preferirían no tener que describir su propia cultura como tóxica, como hace Uber al volver a contarle a su ex ingeniero de susan fowler explosiva publicación de blog sobre el acoso sexual y la discriminación que se toleró contra [el ex director ejecutivo] Sr. [Travis] Kalanick's reloj. Y eso es antes de que el documento llegue a sus diversas investigaciones legales, muchas de las cuales se derivan de ese momento, que incluyen: el uso de una herramienta para limitar las vistas de vehículos disponibles para las autoridades reguladoras (conocida como Greyball), supuestas prácticas comerciales engañosas y fraude, el uso de presuntos medios inapropiados para obtener los registros médicos de una víctima de violación y nuestras divulgaciones a ciertos inversionistas.

En general, 2017 se presenta como una especie de marca de agua alta para el fracaso corporativo en el S-1. Si en el futuro ocurren eventos similares a los que ocurrieron en 2017, nuestra marca y reputación se dañarían aún más y nuestro negocio podría sufrir, advierte Uber.

Aún así, la compañía espera que el mercado público busque poner una cara valiente y ayudarla a justificar ese potencial. $ 100 mil millones de valoración .

Stephen Moore no quiere discutir declaraciones anteriores de Stephen Moore

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Presumiblemente, el economista conservador que Trump cree que merece un asiento en la junta de la Fed también preferiría no entrar en una discusión sobre sus declaraciones anteriores sobre la democracia, que incluir : El capitalismo es mucho más importante que la democracia, y ni siquiera soy un gran creyente en la democracia.

¡En otra parte!

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