La investigación muestra que Donald Trump está haciendo que los hombres sean más sexistas

Por Paul Morigi / Getty Images.

En el transcurso de las elecciones presidenciales, uno de los De Donald Trump estribillos comunes, además de los sobre Hillary Clinton la necesidad de estar encerrado y los mexicanos violadores y criminales, era lo mucho que respetaba a las mujeres. Nadie tiene más respeto por las mujeres que Donald Trump, tuiteó el 26 de marzo de 2016 . Tengo más respeto por las mujeres que Hillary Clinton, afirmó en Fox News que enero . Mi hija Ivanka siempre dice: 'Papá, nadie respeta más a las mujeres que tú, papá, ¿de qué están hablando?' dijo, inquietantemente, en un mitin de mayo de 2016 en Oregon . Quizás Trump sintió la necesidad de mencionar repetidamente su respeto por las mujeres para contrarrestar el vasto cuerpo de evidencia que sugiere lo contrario: que las mujeres existen solo para convertirse en futuras ex esposas o ser agarrado sin ceremonias cuando se le antoje. (También hay una tercera categoría de mujeres, las que son demasiado feas para manosear).

Todo esto ya era bastante malo cuando Trump era un simple fanfarrón de carnaval con aspiraciones presidenciales. Pero ahora que en realidad, de manera improbable, ocupa la Casa Blanca, ¿sus costumbres trumpianas se están contagiando a sus compatriotas estadounidenses? ¿El hecho de que Trump fuera elegido a pesar de presumir de haber agarrado a las mujeres por el coño, ha envalentonado a los hombres a abandonar el acto de tratar a sus semejantes con respeto y seguir el ejemplo del presidente? Un estudio del alma mater de Donald Trump sugiere que la respuesta es sí . Por el Blog de Knowledge @ Wharton (vía Factor decisivo ):



Profesor de economía empresarial y políticas públicas de Wharton Corinne baja y estudiante de doctorado de Wharton Jennie Huang | han estado investigando las diferencias en los estilos de comunicación de hombres y mujeres, y cómo cambian sus tácticas según el género con el que están negociando. En una serie de experimentos de laboratorio, realizados antes y después del día de las elecciones, observaron un resultado sorprendente: después de las elecciones, los participantes del estudio fueron menos cooperativos, más propensos a utilizar estrategias de confrontación y menos propensos a llegar a un acuerdo con un socio. El efecto fue impulsado por un aumento en los hombres que actúan de manera más agresiva hacia las mujeres.

En las sesiones de laboratorio participaron hombres y mujeres, la mayoría de los cuales eran estudiantes de Penn, que jugaban a la batalla de los sexos en el que tenían que dividir 20 dólares con un compañero. En algunos casos, a los participantes se les dijo el sexo de su pareja; en otros casos, esa información no se proporcionó. Cada ronda tenía solo dos opciones para dividir el dinero: un socio obtendría $ 15 y el otro obtendría $ 5, o viceversa; o, si no estuvieran de acuerdo, ambos se irían con cero. Antes de las elecciones, era menos probable que los hombres usaran tácticas de negociación agresivas cuando sabían que sus parejas eran mujeres, un patrón que podría clasificarse como caballerosidad o una especie de sexismo benévolo, dice Low. Esto nos dice que si los resultados de las mujeres dependieran de los caprichos de los hombres, esos caprichos podrían cambiar. Pudimos ver el cambio de marea y, de repente, los hombres se vuelven más agresivos.

Si bien un aumento en el acoso sexual sería una de las manifestaciones más graves de ese tipo de cambio, Low señala que también hay muchas implicaciones potenciales para nuestra vida cotidiana, dentro y fuera de la oficina. Cuando los participantes del estudio se volvieron más agresivos, por ejemplo, dejaron más dinero sobre la mesa porque no pudieron llegar a un compromiso. Los pagos se redujeron en un promedio de 1 dólar después de las elecciones. El comportamiento de las personas cambió de una manera menos productiva, dice.

Y en caso de que alguien se pregunte si los investigadores se lo habían dicho a Trump ... con quien muchos alumnos y exalumnos de Wharton se avergüenzan de estar asociados —Dejad que os desengañen de esa noción: fue simplemente una feliz coincidencia.

No sabíamos que Trump iba a ser elegido; no nos propusimos estudiar la elección de Trump, dijo Low. Ya teníamos las sesiones [del experimento de laboratorio] en el calendario, y después de las elecciones, analizamos los datos y vimos que el comportamiento de las personas era profundamente diferente.

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La extraña saga de Bill Gross y PIMCO llega a una conclusión de $ 81 millones

Entre las grandes historias de luminarias de Wall Street que aparentemente perdieron la cabeza y, posteriormente, fueron expulsados ​​de las instituciones financieras que ayudaron a construir, la saga de Bill bruto versus PIMCO se destaca del resto. Para aquellos que necesitan un resumen rápido:

En enero de 2014, PIMCO co-C.E.O. Mohammed El-Erian anunció, aparentemente de la nada, que dejaría la empresa, utilizando el reclamo Quiero pasar más tiempo con mi familia. La gente sale cuando no quieren decirte la verdadera razón por la que se van.

Más tarde ese marzo, Wall Street Journal reporteros Greg Zuckerman y Kirsten Grind ofreció algunas pistas de por qué , en un artículo que señaló que a Gross no le gusta que los empleados le hablen o hagan contacto visual. . . ya veces reprende a quienes rompen [su silencio preferido], incluso si están hablando de inversiones; era conocido por emitir deméritos de comunicación que afectaban las bonificaciones por infracciones tan leves como olvidar numerar una página en una presentación; criticó a un empleado por no ponerse de pie cuando un cliente visitó el piso de operaciones y sugirió que el empleado extendiera un cheque de $ 10,000 a la fundación benéfica de PIMCO, lo que el empleado se sintió obligado a hacer; y se refirió a sí mismo como Secretaría, el pura sangre imparable.

Aproximadamente una semana después, Gross hizo una llamada a un reportero en Reuters , alegando que El-Erian había escrito el diario El artículo, en un intento de socavarlo, indicó [a Reuters] que había estado monitoreando las llamadas telefónicas de El-Erian y, cuando quedó claro que no iba a conseguir que Reuters viera las cosas a su manera, se quejó: Estás en su lado. Genial, él también te tiene envuelto alrededor de su encantador dedo meñique.

En septiembre de 2014, Gross conmocionó a Wall Street anunciando que dejaría PIMCO, la firma que cofundó en 1971, por una empresa relativamente pequeña llamada Janus Capital Group. En ese momento, el rumor era que Gross sabía que estaba a punto de ser despedido y se adelantó a su empleador al renunciar primero.

Un año después, en octubre de 2015, PIMCO demandado bruto , exigiendo $ 200 millones por la afirmación de que fue expulsado de la empresa por una camarilla de directores generales de PIMCO quienes, impulsados ​​por la lujuria por el poder, la codicia y el deseo de mejorar su propia posición financiera y reputación a expensas de los inversores y decencia. . . planeado para conducir. . . Gross de PIMCO para tomar, sin compensación, el porcentaje de participación de Gross en la rentabilidad de PIMCO. La demanda agregó que el comportamiento inapropiado, deshonesto y poco ético de los ejecutivos de PIMCO ahora debe ser expuesto.

Varios meses después, PIMCO le recordó a Gross que se había ido un mensaje escrito a mano en medio de la noche, antes de salir de las oficinas de PIMCO por última vez, que decía:

Para: CEO, PIMCO

Esta carta confirmará mi renuncia a PIMCO a partir del 26 de septiembre de 2014 a las 6:29 a.m. PST.

William H. Gross

PIMCO también acusado Asqueroso de tener una triste obsesión por atacar a su ex empleador y colegas. Gross aparentemente estuvo de acuerdo con la parte de obsesión de la afirmación, narración Los New York Times , Estoy obsesionado con demostrar que estaban equivocados.

Cuando escriba mi obituario, no quiero que mencione que fui despedido por PIMCO, agregó. Quiero que escriba que fui un gran inversor, así que tal vez no lo haya superado.

Lamentablemente, para aquellos que han obtenido mucho entretenimiento de esta gran saga, parece estar llegando a su fin, por ahora. Por el Veces :

Un abogado que representa a Gross presentó una solicitud en la corte estatal de California el lunes para desestimar la demanda del inversionista por su destitución en 2014.

Nos complace haber resuelto el litigio, dijo Seth Lubove, un portavoz del Sr. Gross.

Según CNBC, la demanda se resolvió por poco más de $ 81 millones. Además, Gross recibirá una sala de fundadores con su nombre en la sede de la empresa. Por parte de Gross, reconoció que todo el asunto a veces lo hacía parecer un patriarca de la familia enloquecido, y dijo en un comunicado de prensa que PIMCO siempre ha sido mi familia y, como cualquier familia, a veces hay desacuerdos. Me alegro de que hayamos tenido la oportunidad de solucionarlos.

Vaya, Jared Kushner se reunió con el director de un banco ruso en la lista de sanciones de EE. UU.

El primer yerno tendrá la oportunidad de explicar la reunión , que tuvo lugar durante la transición de la Casa Blanca, a un panel del Senado que investiga la influencia de Rusia en las elecciones.

Funcionarios de la Casa Blanca dijeron que Kushner se reunió en diciembre con el embajador ruso en Estados Unidos. Sergei Kislyak, y Michael Flynn. El primer asesor de seguridad nacional de Trump, quien renunció el mes pasado después de que se reveló que había engañado a los funcionarios de la Casa Blanca sobre sus contactos con el embajador ruso.

Posteriormente, el Sr. Kushner tuvo un asistente, Avraham Berkowitz, tomar otra reunión solicitada por el Sr. Kislyak, según funcionarios de la Casa Blanca. Durante esa reunión, el Sr.Kislyak trató de concertar una reunión entre el Sr.Kushner y Sergei Gorkov, el jefe de Vneshekonombank, o VEB, que más tarde tuvo lugar, dijeron los funcionarios.

De acuerdo con la Diario, VEB recibió sanciones en 2014 por parte de EE. UU. En varias entidades e individuos que operan en la economía de Rusia luego de la anexión de Crimea por parte de Moscú. Las sanciones del Departamento del Tesoro prohíben los contactos financieros específicos con el banco y otros en la lista.

Los bancos de Wall Street están trabajando en algo llamado Operación Bisturí

Es un proyecto de grupo pequeño y divertido que solo sonidos como algo salido de una película de terror. Por el diario :

Si bien las perspectivas de crecimiento de los ingresos de los bancos han mejorado desde las elecciones, algunas de las firmas más grandes están considerando formas de recortar aún más sus presupuestos administrativos. Un esfuerzo, denominado Proyecto Bisturí, tiene como objetivo reducir los costos administrativos y operativos involucrados en el procesamiento de transacciones de acciones y bonos después de que se concreta una operación, según personas familiarizadas con las discusiones.

Las conversaciones sobre este esfuerzo se encuentran en una etapa temprana, pero hasta ahora han incluido varios bancos, como Goldman Sachs Group Inc., Morgan Stanley y Bank of America Corp., dijeron las personas. Si la idea se materializa, podría crear una empresa conjunta que permita a los bancos compartir tecnología y procesos comerciales. La esperanza es que esto sea ampliamente utilizado por la industria y eventualmente recorte al menos $ 2 mil millones del gasto anual de los bancos, dijeron las personas.

Las poblaciones de marihuana canadienses están adorando a este tipo de Justin Trudeau

A diferencia del gobierno de los Estados Unidos, que ha preocupado a la industria de la marihuana con la sugerencia de que tomar medidas enérgicas contra el uso recreativo incluso en los estados donde se ha legalizado la marihuana , el gobierno canadiense está haciendo muy felices a algunos empresarios de marihuana. Según Bloomberg :

El gobierno del primer ministro Justin Trudeau presentará una legislación la semana del 10 de abril para legalizar la marihuana antes del 1 de julio de 2018, según un informe de la Canadian Broadcasting Corporation.

Las acciones de Canopy Growth Corp., la primera compañía canadiense con un valor de mercado de mil millones de dólares canadienses, lo que la convierte en un unicornio de marihuana, subieron hasta un 11 por ciento intradía en Toronto, la mayor ganancia desde noviembre de 2016. Aurora Cannabis Inc. ganó tanto como un 11 por ciento, Aphria Inc. subió un 6,5 por ciento y OrganiGram Holdings Inc. subió un 10 por ciento. El valor de las existencias de marihuana de Canadá se ha disparado en medio del optimismo de los inversores de que las ventas recreativas, que Canaccord Genunity Group Inc. dijo en noviembre podrían alcanzar los 6.000 millones de dólares canadienses en ventas anuales para 2021, podrían comenzar en 2018. Canopy Growth ha visto subir el precio de sus acciones. más del 300 por ciento en los últimos 12 meses, mientras que Aurora ha subido más del 400 por ciento.

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